Обязанности:
Социально-бытовые услуги, обеспечение мягким инвентарем получателей социальных услуг, своевременная и качественная стирка, сушка, глажение, мелкий ремонт, обеспечение
Условия:
прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских
Требования:
полное среднее
ГБУ СО Саратовский центр социальной адаптации для лиц без определенного места жительства и занятий
Обязанности:
· выполнение сменного задания по производительности; · соблюдение требований по безопасной и технически правильной эксплуатации а/с; · соблюдение правил
Требования:
Условия работы: + Работа на производственном участке ОП Малмыж (Хабаровский край); + вахтовый метод работы 45/45; + з/п полностью «белая», выплата 2 раза
Обязанности:
• Подготовка кабинета к приему пациентов • Стерилизация инструментов и оборудования • Помощь врачу-стоматологу во время приема и лечебных процедур • Ведение
График работы:
полный день, 6/1 • Официальное трудоустройство • Полный соцпакет • Работа в престижной клинике г. Саратова • Дружный коллектив • Предоставление спецодежды
Условия:
• ЗП - 180 180 руб. (на руки за месяц) 630 р/ч; • вахта 60 дней с возможностью продления; • график 6/1, 11-часовой (смены день/ночь); • суточные 400 р (на завтрак/ужин) + обед в столовой; • проезд за счет компании;
Требования:
Компания ОOO БАРС ПРОМ ведёт набор в г. Ливны (Орловская область) пo следующим специальностям:
Обязанности:
Перевозка грузов по территории; Соблюдение
Условия:
Работа вахтовым методом на месторождении (Таймырский Долгано-Ненецкий район, Красноярский край). Продолжительность вахты 60/30; Трудоустройство по ГПХ; Своевременная заработная плата на банковскую карту; Проезд до места работы за счет работодателя; Предоставление
Требования:
ОБЯЗАННОСТИ: • Пуско-наладочные работы сварочного, индукционного и газоплазморезательного оборудования (Оборудование LINCOLN ELECTRIC, MILLER ELECTRIC, DENYO, КЕДР, КАТРАН, ЭЛТЕРМ и пр.).; • Диагностика и ремонт сварочного оборудования и электроинструмента; • Оформление дефектных актов; • Проведение
Требования:
Что мы предлагаем нашим сотрудникам: • Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск 28 дней; • Конкурентную «белую» зарплату (оклад 90000 р. до вычета), своевременные выплаты 2 раза в месяц; • Удобный график 5/2 с 8:00 до 17:00 (обед с 12:00 до 13:00); • Место работы: г. Саратов, ул.
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Требования:
ОБЯЗАННОСТИ: • Выполнение сварочно-монтажных работ ручной дуговой сваркой покрытыми электродами (РД) линейных трубопроводов Ду 300 -1400. • Качественное выполнение работ и соблюдение норм выработки. ТРЕБОВАНИЯ: • Наличие образования или удостоверения по профессии электросварщик ручной сварки; • Опыт
Требования:
ОБЯЗАННОСТИ: • Работа на полуавтоматическом ленточнопильном станке по металлу; • Резка металлопроката (труба, уголок, швеллер, двутавр, круг, лист в пакете и т.п.) согласно заданиям; • Установка и выверка заготовок по длине, углу реза и допускам; • Настройка режимов резки: скорость подачи, давление,
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Обязанности:
• Выполнение сварочно-монтажных работ ручной дуговой сваркой покрытыми электродами(РД) линейных трубопроводов Ду 300 -1400. • Качественное выполнение работ
Условия:
• Работа вахтовым методом на Южно-Киринском КГМ (пгт. Ноглики, Сахалинская обл.), на Астраханском ГПЗ, в Якутии. • Официальное трудоустройство в соответствии
Требования:
Что мы предлагаем нашим сотрудникам: • Трудоустройство по ТК РФ + постоянный трудовой договор; • своевременная выплата "белой" заработной платы 2 раза в месяц; • ежегодный отпуск - 28 календарных дней; • обеспечение за счет компании всеми необходимыми СИЗ (летний + зимний комплект спецодежды); • прохождение